Аналіз доходів європейських держав показує, що середня зарплата в Австрії в кілька разів перевершує оплату доходу інших країн. Причому, це гойдається не тільки громадян, але і іноземних здобувачів. Ще один позитивний аспект соціальної економіки - це помірна вартість життя, що дозволяє оплачувати товари і послуги першої необхідності, відпочивати за кордоном і ще відкладати на безбідну старість. Перспективи фінансового забезпечення щорічно тягнуть російські сім'ї емігрувати до Австрії на ПМЖ.
розміри виплат
Тож не дивно, що середній дохід трудящих залежить від обраної спеціальності. На оклад в 1 700 євро можуть розраховувати працівники виробничих посад, такі як токар, слюсар, електрик. Лікарі, спеціалізація яких пов'язана з безпосереднім лікуванням хворих, а не з обслуговуванням, на початку кар'єри можуть сподіватися на середню зарплату в 3 000. Менеджерам з продажу передбачена зарплата в 2 400. А будівельники, які нині користуються попитом, можуть розраховувати на більш високий дохід , середні показники якого коливаються в районі 3,4 тисячі євро.
Розмір оплати праці також залежить від наявного профільної освіти, з яким маємо шанс влаштуватися на вигідну посаду. І навіть дипломовані фахівці без стажу, які тільки що закінчили вищі навчальні заклади, можуть очікувати дохід в 1 500 євро.
Важливо! Середній дохід в Австрії коливається в межах 3 400 євро.
Стаж і досвід роботи - це основні критерії, від яких залежить обсяг належної оплати. Працевлаштувавшись на фірму без досвіду на посаду з оплатою в 1 500 євро, службовець може менш ніж за півроку домогтися збільшення виплат в два, а то і в три рази. Головне, пройти стажування і показати свої здібності.
Крім того, зарплати в Австрії залежать від регіону. Так, найбільший дохід гарантується жителям в Зальцбурзі, тоді як вартість життя в цьому районі невисока. Відень пропонує дещо менші середні заробітки - в межах 3,8 тисячі євро, але ціна проживання, вартість основних послуг і товарів набагато вище, ніж в інших містах. До того ж, в кожному з міст відзначені ті спеціальності, яких бракує. І здобувачі вакантних посад можуть сподіватися на високу заробітну плату.
Відрахування на користь держави
Доходи жителів країни, дійсно, знаходяться на завидно високому рівні, але все цифри вказані без урахування розміру оподаткування. Після всіх відрахувань на руках у громадян залишається не так багато ресурсів, але для помірної життя цього досить. Податки в країні в рівній мірі справляються і з резидентів, і з іноземних громадян і приїжджих, і суми виплат однакові для тих і інших.
Так, розмір відрахувань залежить від суми одержуваного фінансової винагороди за працю, а також за ведення приватного бізнесу. Залежно від щомісячної заробітної плати трудящих, можуть застосовуватися такі розміри оподаткування:
- 0% - плата не вираховується, коли дохід менше 11 тисяч;
- 20,44% - це фіксований розмір виплат, які застосовуються до службовців, чия зарплата не нижче 11 000 євро і не вище 25 тисяч;
- 33,73 - для всіх працівників, чия зарплата знаходиться в межах суми від 25 до 60 тисяч;
- 50% - для всіх трудящих, сума місячної оплати праці яких вище 60 000 євро.
У 2019 суми оподаткування не змінилися. Тоді, як зарплата дещо зросла. І навіть з урахуванням таких великих відсотків «чистий» дохід є одним з найвищих в Європі. Трохи інші цифри застосовні до бажаючих відкрити невеликий приватний бізнес. З підприємців можуть бути вилучені такі обсяги виплат:
- 25% - цифра, яка застосовується тільки до фірм, які отримують дохід, і обчислюється від отриманого річного заробітку;
- 3,5 тисячі євро - це фіксована ставка, яка стягується з акціонерних підприємств, зовсім не отримують доходу;
- 1,7 тисячі - єдина такса для всіх ТОВ;
- 273 євро - щоквартальна оплата підприємств, які тільки що відкрилися.
Пенсійні посібники
Згідно із загальним правилом, пенсійний вік в державі настає з 60 років - для жінок і 65 - для чоловіків. Але чоловіки, працевлаштовані на підприємствах з небезпечними умовами праці, можуть оформити вихід на пенсію і в 60 років.
Обсяг виплат різний і залежить від віку особи, а також його річного доходу. Цікаво, що Австрія - одна з небагатьох країн, де є ліміт на максимальний обсяг пенсійної допомоги. І розмір матеріальної підтримки пенсіонерів не може перевищувати 80% від загальної суми середнього доходу.
Але, разом з тим, установлена і нижня межа для встановлення розміру належних вікових посібників. Ця сума не може бути нижчою за прожитковий мінімум, який в нинішньому році дорівнює 1 700 євро. Навіть якщо нарахований розмір допомоги менше цієї цифри, то держава без будь-яких умов робить доплату.
Заміщення вакантних посад
Щорічно сотні вітчизняних обивателів відправляються до Австрії у пошуках роботи. І багатьом навіть вдається знайти хороші роботи на тривалий термін із середнім заробітком в 3 500 євро. І це стосується фахівців, які не дуже затребувані в країні. Якщо ж мова йде про посади, в яких є недобір (наприклад, лікарі), то громадяни СНД можуть покладатися і на більш високу оплату праці.
Вільні роботи добре оплачувані, але вакансії залишаються вільними, оскільки австрійці вважають ці фахом не престижними. Тому багато хто з вакансій займаються іноземцями. Якщо приїжджий здобувач покаже себе з позитивного боку, то рівень його доходу може бути трохи вище, ніж у корінних жителів.